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Ich begleite und trainiere Einzelpersonen, Gruppen und Teams in beruflicher Arbeit und Verantwortung darin, ihre eigene Persönlichkeit, ihre Beziehungs- und Arbeitsstrukturen besser zu verstehen, um neue Handlungsspielräume zu eröffnen.

Gedanklicher Hintergrund sind die Kultur der Achtsamkeit als vertiefende Lebenszuwendung im Hier und Jetzt, ein tiefenpsychologisch-systemisches Verständnis von Personsein, Beziehung und Organisation sowie die Offenheit für einen spirituellen Horizont.

Beispiele möglicher Themen und Fragestellungen:

  • wenn Sie mehr Bewusstheit in Ihre Haltung und Arbeitsabläufe bringen möchten...
  • wenn Sie einen wohlwollenden achtsamen Umgang mit sich selbst suchen...
  • wenn Sie einen besseren Umgang mit Stress suchen, lebensverengende und stresserzeugende Muster erkennen und in ihrer verselbständigten Dynamik unterbrechen wollen...
  • wenn Sie Ihr persönliches Profil und Gestaltungspotenzial im Berufleben entfalten wollen...
  • wenn Sie Ihre berufliche Rolle klären möchten...
  • wenn Sie Ihre Führungs- und Leitungsaufgaben kompetent gestalten und verbessern wollen...
  • wenn es darum geht, die Arbeit im Team und die Kollegialität zu verbessern...
  • wenn Sie das Kommunikationsverhalten und Beziehungsabläufe am Arbeitsplatz reflektieren wollen..
  • wenn Konflikte zu bewältigen sind...
  • wenn Sie Unterstützung in der Kontaktgestaltung zu Kunden und Klienten suchen...
  • wenn Sie Aufgaben, Ziele und Organisation der Arbeit überdenken oder verändern wollen...
  • wenn Sie über Ihre berufsbiografische Orientierung nachdenken...
  • wenn Sie existentielle Fragen nach Sinn und spiritueller Vertiefung stellen...